Дисципліна вивчає теорію та практику трудових відносин між роботодавцем і працівником. Роль держави у законодавчому обґрунтуванні цих відносин, як головного регулятора. Вивчає основні принципи політики державного регулювання сфери зайнятості населення. Допомагає уявити себе як майбутнього працівника, та дає  чіткі знання щодо своїх прав, обов’язків та  можливостей у сфері трудових відносин.